Data karyawan terpusat
Profil, kontrak, riwayat jabatan, dokumen, dan struktur organisasi dengan hak akses berbeda untuk HR, atasan, dan karyawan.
HRD-X PLUS Employee Connect — Aplikasi HRIS & Employee Self-Service
Command center HR dengan gerbang NagaVerify 3L
HRD-X PLUS Employee Connect menyatukan administrasi kepegawaian dan akses mandiri karyawan dalam satu aplikasi: data karyawan, kehadiran, pengajuan cuti dan lembur, slip gaji, hingga pengumuman perusahaan.
Tim HR bekerja pada satu basis data yang sama dengan karyawan, sehingga pertanyaan berulang soal sisa cuti, jadwal, dan komponen gaji berkurang drastis.
Masalah yang Diselesaikan
Di banyak perusahaan, data kepegawaian tersebar: absensi di mesin fingerprint, cuti di formulir kertas, lembur di grup pesan, dan penggajian di spreadsheet terpisah. Akibatnya perhitungan gaji memakan waktu berhari-hari, selisih sulit ditelusuri, dan karyawan tidak punya cara memeriksa haknya sendiri.
Fitur Utama
Kehadiran & jadwal kerja
Pencatatan kehadiran, pola shift, keterlambatan, dan rekap periodik yang siap dipakai sebagai dasar penggajian.
Cuti, izin & lembur
Pengajuan dari ponsel dengan persetujuan berjenjang, saldo cuti otomatis, serta perhitungan lembur mengikuti aturan perusahaan.
Payroll & slip gaji
Komponen pendapatan dan potongan yang dapat dikonfigurasi, perhitungan periodik, serta distribusi slip gaji secara elektronik.
Employee self-service
Karyawan memeriksa saldo cuti, riwayat kehadiran, slip gaji, dan pengumuman tanpa perlu menghubungi HR.
Laporan manajemen
Rekap kehadiran, biaya tenaga kerja, tingkat keterlambatan, dan perputaran karyawan per unit kerja.
Manfaat bagi Operasional
- Perhitungan penggajian bersumber dari data kehadiran yang sama, bukan salinan manual
- Pengajuan dan persetujuan berjalan dengan jejak waktu yang jelas
- Beban pertanyaan administratif ke tim HR menurun
- Manajemen memperoleh angka biaya tenaga kerja yang selalu terbarui
Pertanyaan Umum
Apakah bisa terhubung dengan mesin absensi yang sudah kami miliki?
Bisa. Kami menangani integrasi dengan mesin fingerprint atau perangkat kehadiran lain, termasuk pembersihan dan pemetaan data historisnya.
Apakah aturan lembur dan potongan bisa mengikuti kebijakan kami?
Ya. Komponen gaji, aturan lembur, pembulatan jam, dan kebijakan cuti dikonfigurasi sesuai peraturan perusahaan serta perjanjian kerja yang berlaku.
Apakah tersedia untuk perusahaan dengan banyak cabang?
Tersedia. Struktur multi-cabang dan multi-entitas didukung, dengan pembatasan data agar setiap cabang hanya melihat wilayahnya sendiri.
Butuh sistem seperti HRD-X PLUS Employee Connect?
Kami menyesuaikan produk ini dengan proses perusahaan Anda, atau membangun sistem baru dari kebutuhan Anda sendiri. Konsultasi pertama tanpa biaya.